Projektleiter Entwicklung Umwelt-Messtechnik (m/w/d)

Die DURAG GROUP ist Teil einer inhabergeführten Unternehmensgruppe mit Sitz in Hamburg. Mit unseren Produkten und Lösungen für die Prozess- und Umweltmesstechnik, Zündsystemen, Sensoren und Überwachungslösungen für industrielle Verbrennungsprozesse, und Überwachungslösungen für Straßentunnel, leisten wir mit unserer Arbeit täglich einen wichtigen Beitrag für eine saubere und sichere Umwelt.

DURAG GmbH, Hamburg

Projektleiter Entwicklung Umwelt-Messtechnik (m/w/d)

Activities

• Sie entwickeln optische Messgeräte zur Messung von Partikeln und Gasen sowie zur Analyse von Verbrennungsvorgängen
• Sie leiten selbstständig Entwicklungsprojekte und sind damit für das Anforderungs-, Ressourcen- und Kostenmanagement verantwortlich
• Sie koordinieren Berechnungen, Simulationen und Aufbauten von Funktionsmustern, die Versuchsdurchführung sowie die Bewertung der Ergebnisse. Dabei wirken Sie aktiv an der Umsetzung mit
• Sie entwickeln Gerätekonzepte unter Berücksichtigung von technischen und kommerziellen Anforderungen
• Sie setzen Produktkonzepte in Seriengeräte um
• Sie betreuen selbstverantwortlich existierende Produkte und führen das Änderungsmanagement gemäß gesetzlichen Richtlinien durch

Requirements

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes (FH-/Hochschul-)Studium der Elektrotechnik, Physik, Mechatronik oder vergleichbar
• Sie können mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von (idealerweise optischen) Messgeräten nachweisen
• Sie haben dabei gezeigt, dass Sie selbstverantwortlich Projekte leiten können, dabei haben Sie Erfahrungen in der Anwendung von agilen Projektmanagementmethoden wie bspw. SCRUM und Kanban gesammelt
• Sie verfügen über vielseitige Kenntnisse in Messtechnik, Optoelektronik, Optik, Signalverarbeitung und Signalanalyse
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Modellierung optischer Systeme mit FRED, Zemax, TracePro oder ähnlichen Werkzeugen
• Sie verfügen über grundlegende Programmierkenntnisse in C/Python/MATLAB
• Sie bringen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
• Sie haben ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Sie besitzen eine analytische Denkweise sowie eine zielorientierte Arbeitsweise
• Sie arbeiten selbstständig und sind ein Teamplayer

Management Activity

• Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage
• Regelmäßige Weiterbildungen, jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Förderungen
• Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen in einer flachen Hierarchie
• Prämien im Rahmen von Jubiläen, Geburten und Hochzeiten
• Betriebliche Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Bezuschussung zum Deutschlandticket, Firmenfitness und Bikeleasing
• Mitarbeiterevents, u. a. Sommerfest, Gesundheitstag inkl. kostenloser Grippeschutzimpfung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.